1.1 Organisation

 0    73 Datenblatt    nataliah
mp3 downloaden Drucken spielen überprüfen
 
Frage Antworten
finanse
Lernen beginnen
finance
dział kadr
Lernen beginnen
human resources
dział marketingu
Lernen beginnen
marketing
operacje
Lernen beginnen
operations
producent
Lernen beginnen
production company
dział sprzedaży
Lernen beginnen
sales
wizerunek marki
Lernen beginnen
brand image
kształtowanie cen
Lernen beginnen
pricing
awans
Lernen beginnen
promotion
kontrola jakości
Lernen beginnen
quality control
rekrutacja
Lernen beginnen
recruitment
łańcuch dostaw
Lernen beginnen
supply chain
stresująca
Lernen beginnen
stressful
czarujący
Lernen beginnen
glamorous
nadzorca finansowy
Lernen beginnen
finanse supervisor
Edytor wiadomości
Lernen beginnen
news editor
obejmuje
Lernen beginnen
involves
przewodzić
Lernen beginnen
lead
upewniać się
Lernen beginnen
make sure
bieganie
Lernen beginnen
running
sprawozdawać
Lernen beginnen
report to
szef działu sprzedaży
Lernen beginnen
head of sales
ściśle współpracować z
Lernen beginnen
work closely with
opiekować się firmą
Lernen beginnen
look after the company
opiekować się
Lernen beginnen
take care of
odpowiedzialny za
Lernen beginnen
responsible for
Pod kontrolą/ dowodzić/być odpowiedzialny
Lernen beginnen
in charge of
koordynować z czymś
Lernen beginnen
coordinate with sth
biurokracja
Lernen beginnen
bureaucracy
scentralizowany
Lernen beginnen
centralised
zdecentralizowane
Lernen beginnen
decentralised
hierarchia
Lernen beginnen
hierarchy
innowacyjny
Lernen beginnen
innovative
awans
Lernen beginnen
promotion
współpracownicy
Lernen beginnen
associates
osobista intencja
Lernen beginnen
personal intention
układ (wnętrz)
Lernen beginnen
arrangement
przewidywać
Lernen beginnen
prediction
Zaplanowane wydarzenia
Lernen beginnen
A scheduled events
zamierza wnieść swój wkład
Lernen beginnen
going to contribute
efektywny
Lernen beginnen
effcient
elastyczne
Lernen beginnen
flexible
równowaga pracy i życia (prywatnego)
Lernen beginnen
work-life balance
skoncentrowany na pracy
Lernen beginnen
work-focused
niegrzeczny
Lernen beginnen
rude
nieformalny
Lernen beginnen
informal
przyjacielski, przyjazny
Lernen beginnen
friendly
uprzejmy
Lernen beginnen
polite
cichy
Lernen beginnen
quiet
profesjonalny
Lernen beginnen
proffesional
zorganizowany
Lernen beginnen
organised
otwarty
Lernen beginnen
open
Z moją pracą wiąże się/należy
Lernen beginnen
To my job involves
Moją rolą jako dyrektora programowego jest kierowanie produkcją
Lernen beginnen
My role as programme director is to lead the production
Odpowiadam za kierowanie HRem
Lernen beginnen
I'm responsible for running the human resources team
musimy się upewnić
Lernen beginnen
we need to make sure
Podlegam dyrektorowi IT
Lernen beginnen
I report to the IT director
Jestem szefem sprzedaży
Lernen beginnen
I'm the head of sales
Ściśle współpracuję z szefem marketingu
Lernen beginnen
I work closely with the head of marketing
Dbam o stronę firmową
Lernen beginnen
I look after the company website
Zajmuję się dokumentacją eksportową
Lernen beginnen
I take care of the export documentation
Odpowiadam za koordynację zespołu produkcyjnego
Lernen beginnen
I'm responsible for coordinating the production team
Koordynuję ze wszystkimi działami, aby zapewnić satysfakcję klientów
Lernen beginnen
I coordinate with all departaments to ensure customer satisfaction
Mogę zabrać twoją torbę?
Lernen beginnen
Can I take your bag?
Czy mogę zaoferować ci coś do picia?
Lernen beginnen
Can I offer you something to drink?
Czy mogę zamówić taksówkę?
Lernen beginnen
Can I order you a taxi?
czy miałeś dobrą podróż?
Lernen beginnen
did you have a good trip?
Czy to Twój pierwszy raz w biurze w Londynie?
Lernen beginnen
Is it your first time in the London office?
gdzie jesteś?
Lernen beginnen
where are you based?
kiedy dołączyłeś do firmy?
Lernen beginnen
when did you join the company?
zgłosisz się do Paula?
Lernen beginnen
do you report to Paul?
pracujesz z Tomem?
Lernen beginnen
do you work with Tom?
Czy jesteś wolna aby zjeść lunch dzisiaj?
Lernen beginnen
Are you free for lunch today?

Sie müssen eingeloggt sein, um einen Kommentar zu schreiben.